조직 내 소통과 협업 능력, 공동 목표를 달성하는 과정 
“우리가 마주한 다양한 고민, 선배들과 공유᛫해소해 뜻깊어”

해군2함대 ‘초급간부의날’

해군 2함대사령부(이하 2함대)는 초급간부들의 역량 강화와 복무 적응 지원을 위한 ‘초급간부의 날’을 10월 12일부터 13일까지 개최했다.

‘2함대 초급간부의 날’에는 총 80여 명이 참가했고 이들은 작년 12월 이후에 임관한 해사 77기, 학군 68기 장교, 부사관 277기이다. 이는 2함대가 같은 해 임관한 이들을 동기로 묶어 초급간부들이 활발히 소통할 수 있도록 하는 군의 배려이다.

초급간부들은 먼저 MBTI 심리검사를 통해 각자의 심리, 성격 특성에 맞는 리더십 유형을 분석했다. 그리고 모두에게 상황을 주고 유형별 소그룹 토의로 대처해 나가는 동안 나와 동료를 이해할 수 있었다고 말했다.

해군리더십센터 이영철 교관의 팀리더십은 조직 내에서 소통과 협업 능력을 키워가며 공동의 목표를 달성하는 과정을 체험하는 활동이었다.

또 2함대에서 모범적으로 근무하고 있는 선배 장교·부사관과의 ‘선배와의 대화의 시간’을 통해 평소 궁금했거나 어려운 점을 공유하고 노하우를 배우는 시간도 가졌다.

오늘 강연은 박대상 군종 목사의 ‘인생의 의미 및 목적과 인간관계 설정’이었다.

초급간부들이 활발히 소통할 수 있도록, 올해 개장한 ‘명량쉼터’에서 삼겹살을 구워 먹으며 동기간 친목을 도모할 수 있는 시간도 마련했다.

안상민 2함대사령관(소장)은 “우리 군의 동량(棟梁)인 초급간부들이 부대에 적응하고 임무를 수행하는데 있어 어려움이 있는지 점검하고 사기를 증진하기 위해 초급간부의 날을 운영한다. 초급간부의 복무여건 상승은 우리 군의 전투력을 강화하는 주요한 과제인 만큼 초급간부들이 공감하고 체감할 수 있는 적극적인 노력을 계속해 나가겠다”고 말했다.

이번 프로그램에 참석한 경기함 김세용 중위(진)은 “우리가 마주한 다양한 고민을 선배들과 공유하고 해소하는 뜻깊은 시간이었다. 필승함대 2함대에서 군 생활을 시작한 만큼 자부심을 가지고 서해 수호의 임무 완수는 물론 명예로운 군복에 어울리는 간부로 차근차근 성장해 나가겠다”고 각오를 밝혔다.

*동량: 기둥과 들보라는 뜻으로, 집안이나 나라를 떠받치는 중대한 일을 맡을 만한 인재를 이름 (사전)

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